深圳观澜富士康可以摆摊卖早餐吗？
摆摊卖早餐需要符合当地的法规和规定，包括食品卫生、摊位许可等方面的要求。具体来说，深圳观澜富士康是否允许摆摊卖早餐，需要考虑以下几个方面：
1. **法律法规**：在深圳市，摆摊卖早餐需要符合当地的食品安全法规和卫生标准。需要向相关部门咨询并申请相应的摊位许可证和经营许可证。
2. **土地使用权**：如果选择在观澜富士康内摆摊，还需要获得相应的土地使用权或者商业经营许可，确保在该区域内经营的合法性。
3. **与富士康的合作**：如果希望在富士康内摆摊，可能需要与富士康进行沟通和合作，获得他们的许可和支持。
4. **健康标准**：除了法规方面的要求，也需要确保提供的早餐符合食品卫生标准，以及对食品的质量和卫生保持高标准。
深圳富士康怎么样？
要说在13年以前，富士康是神一样的存在，很多人打工向往的地方，因为那时候富士康的技术工人普遍比其他公司工资高很多，挤破脑袋都想往那里跑。
今非昔比，富士康经过扩张，虽然体量是巨无霸，但是，工资没有了优势，运营成本太高，利润降低，人数大，工资普遍属于行业的中底层了，曾经辉煌的成绩也成了过去。
但是，优点在于，富士康觉对属于正规行业，最少，工资发放不会拖一天，五险一金是按底薪的标准来缴，不会像一些无良公司按城市的最低工资标准来缴。这一点就超越了80%的公司
富士康创造了大量的就业岗位，虽然近些年因为跳楼***，口碑不太好，但是确实造就了大量的工作岗位，适合没有技术的普通工人，很多学生毕业的第一站就是富士康。
所以说农民工和富士康，是相互的，一个提供平台，一个撑起了制造业的一片天。
楼主你好[微笑]我是wei唯，很高兴看到你的提问，我用我的经历讲述一下我在深圳龙华富士康的历程，希望对你有帮助[耶]
首先你得清楚自己想要过什么样的生活，例如短期几年内需要稳定发展，暂时没有自主创业的打算。
如果无创业打算又想稳定下来的话，深圳龙华富士康是一个不错的选择！深圳龙华富士康严格按照劳动法执行，应聘普工统一体检，入职成功开始从应聘当天算工资，安排食宿，宿舍五到八人间，宿舍有空调风扇，24小时热水供应，宿舍周边有休闲***设施，健身房，游泳池，球场等。不过住宿舍每个月要从工资里扣百来块钱住宿费。吃的方面每个月公司提前存入厂牌里400块伙食费，可在园区内几十上百家餐厅饭堂，超市，小卖部刷卡消费，每天可以刷20块钱。
入职成功后公司给交五险一金，园区内设有社康中心，头疼脑热啥的可以去社康刷社保卡诊疗，休息的时候也可以去社康做理疗。个人觉得出门在外有份社保对自己和家人都是一份保障，毕竟不知道明天和意外哪个先来，有备无患！
至于一金嘛！是个好东西！哈哈……因为我是个月光族，能攒的钱也就住房公积金了，每个月交两百多，个人交一百多，公司交一半，之前是每年可以取两次个人缴纳部分，现在是每个月都可以领取个人缴纳部分。如果有买房的需求还可以贷房贷，我以前的同事买房总公积金贷省了不少钱呢！
富士康对于很多人来说是一锅温水，在里面上班没什么太大工作压力，也没什么干劲，很多人做着做着就自然的变成老油条了！我从2010年进富士康到2018年出来，到现在都还挺怀念在富士康的生活的！
富士康正式工，工资低，除了住吃饭五险一金剩下二千多，加班少。旺季也就几个月四千多，国庆节加三天才有五千一点，吃饭还要节省。吃饭不节省还没那么多，加班多少看线组长跟你关系好不好，关系好的加班多，不好没班加。我辞职了过几天走人了……
前面的兄弟说的对，就看你想要什么样的生活。你是想要一个月3000到6000的工资，很稳定的，你就可以去那里上班。如果你还有别的路子，想要有别的希望你就要想别的路子。对于打工来说，他那里是，不错的。富士康最起码。他可以按照劳动***规的给你工资。五险一金都会很齐全。相对其他厂来说，你是很难找到富士康的毛病。如果你不喜欢管理太严格。那你就去小厂吧。小厂较松散。管理相对比较轻松自由。但工资可能没有这么稳定。
今天我才知道富士康这个企业在中国各地企业。当我见郑州富士康员工离开富士康科技，大家都讲代遇好。为什么农民工要离开？是因为疫情？不是。一个农民都知道兼价劳动力。我想起巜马克思资本》资本家剥削劳动力。这是中国，《中华人民共和国》中国***党领导下中国人民。我国是社会主义国家。***平等。老一代无产者推翻了三座大山建立新中国。人民当家作主。不是资来主义国家。剥削阶级。别忘了我们是中国人。在中国土地上用资本家管理模式不行。
很多人评论，还在宣传富士康科技集团，好，好像农民工错了，富士康科技集团一年挣多少？沒有农民工工作，没有产品，没有销售，外汇，钱，从哪里来哪里来。一个农民都知道。大家怎么不知道？
