深圳一高中招聘20人，均为硕士以上学历，19人为清北毕业生，本科师范生还有出路吗？
深圳南山外国语学校招聘教师，20个录取者中，有19人毕业自清华、北大，其中有13人为清北本硕连读，另外1人为北师大本硕连读，20人均为硕士以上学历，一时之间，被人们称为“王炸组合”，其实之前深圳中学招聘的教师就已经是这样了，我觉得这种高学历的师资可能会成为深圳各高中的常态。
为什么会有这么高学历的毕业生去应聘中学教师岗位呢？我想不外乎两个原因，一是深圳的地域优势，改革开放的前沿城市，在这里可以接触到最新的理念、可以获得更多的机遇；二是高薪，年薪30万，这样的待遇恐怕也不是所有的清北毕业生都能在刚毕业就能轻而易举地得到的吧？所以，在当下就业形势这么严峻的情况下，即便清北的毕业生也是要考虑自己的生活，能在深圳得到这么高的待遇，我想很多人愿意去应聘的。
那么是不是本科生就没有出路了呢？我觉得这应该是杞人忧天吧！我国只有一个深圳，可是我国有无数个中学，初中、高中多不胜数，需要老师的地方多着呢，本科毕业生怎么会没有出路呢？
本人所在的是一所县级高中，之前我们这里招聘的老师大都是专科学历的，现在招聘本科生已经成为常态了，可是哪些初中、小学能招到本科生的还不是非常普遍，有些乡镇初中也不容易招到本科生，就算有本科生，也很难留住，这些年轻人有的考研，有的宁肯到市里教小学，也不愿意在乡下教初中。因此，哪些正牌的师范毕业的本科生，起码在县乡这个级别还是比较抢手的，所以说只要是不挑待遇，出路肯定是有的。怕的是现在有些年轻人眼高手低，既没有那么高的能力，还想拿高薪，那样的话，肯定不好找出路了。
高中招聘清北毕业生，在深圳哪里是一家？那可是一窝呀。从深圳中学，到龙华区教育局，再到南山外国语学校，这是连成串的招名校生啊。
作为本科师范生，还有出路吗？当然有。为什么？得不到诺奖，能证明做科研没前途么？做不了总经理，当总监也是有意义的嘛。这个世界走到塔尖的永远不会多，你不能说上不了塔尖就是没出路对吗？
从学历上面分析，首先你得知道，在清北读硕士的，很多本科并不是清北毕业，而是很多211院校甚至是普通本科院校毕业的。真正在清华北大读本科，参与教师招聘的，比例并不高。
其次你得知道，本科师范生，恰恰是现在中小学教师的骨干力量。再次你得知道，师范生与顶级高校的普通专业毕业生相比，在从教方面，还是有优势的。
从全国教师情况来看，目前中国中小学专职教师有1600多万，如此庞大的基数，是不会被几百上千的顶级高校毕业生改变的。
深圳招名校生是为什么？当然是为了培养人才。你需要注意的是教育基础、经济发展、人才需求这三大关键词。
深圳的基础教育（中小学）***，一直以来比较贫乏，常被诟病公办幼儿园数量少，中考升学率低，这是深圳人都知道的弊病。也是当地亟待解决的民生问题之一，全力打造足够的基础教育***，是今后一段时间深圳的努力方向。
深圳本地的经济发展缪老师就不多说了，四大一线城市中最年轻的一个，也是效率最高的一个，一个粤海街道87家上市公司的报道好像就在眼前吧？经济高速发展，才有条件用高薪引进人才，对吧？
题主多虑了。深圳这所高中之所以能吸引这么多高学历的人才，关键还是名校毕业生从事教学工作，主要得益于两件事：
1、城市地域优越。
2、薪资极高，年薪30万。
有了这两点，才能有这么多清北的毕业生愿意从教。一般的高中有这样的优势吗？刚工作，年薪有这所高中的五分之一就不错了。而这样的高中学校才是我国目前的大多数高中现状，有些贫困地区的高中甚至连工资也不能及时发放，您见过清北毕业生去教书吗？
人说到底，是利益生存的。这无可厚非，家有美玉，待价而沽，实属正常。所以没有必要枉议为了金钱才去教书云云。
不过由此担心高中以后都得是清北研究生当老师了，那就未免有些滑稽了。一般的学校、一般的城市、一般的薪水吸引不了清北毕业生的注意力。家有梧桐树，才能引来金凤凰。
不过现在一般三线城市以上的初中招聘老师都得是研究生学历了，当然这个研究生毕业的高校可能没那么厉害。本科毕业确实是没有任何优势可言了。
通过这件事，我们可以得出这么几个结论：
1、要想发展教育，吸引优质人才投身教育事业，就要加大资金投入。仅凭空喊“情怀”是没用的，毕竟谁都不能掐住脖子不吃不喝的生活。
2、教师职业不是不吸引人，而是教师职业的各方面待遇不吸引人。
