深圳富士康2024年还招工吗？
目前难以确定未来招工情况，但由于富士康公司在全球范围内业务不断扩大，持续面向未来的发展，未来继续招工的可能性很高。然而，具体情况可能会受到多种因素的影响，包括市场需求、生产规模、技术创新等等，需要更多时间和信息来做出准确的判断。
2024深圳富士康将于2024年2月19日开始招工，每周一至周六都会进行招聘工作。
招聘岗位有：
供应链专员：负责***购、物控、交货管制等工作，具体的岗位职责和工作内容会因主管面试沟通而定。
充电桩相关职位：如充电桩软件工程师、充电桩电气工程师、充电桩物控工程师、充电桩机械结构工程师、电池工艺工程师、PCS系统工程师和EMS工程师等。
其他工程技术职位：如热管理工程师、储能系统工程师、业务总监、高压电气工程师、电力配网通信设计工程师和机械设计工程师等。
非工程技术职位：如充电桩软件工程师、业务总监、高压电气工程师、电力配网通信设计工程师和机械设计工程等。
职能和管理职位：如充电桩软件工程师、业务总监、高压电气工程师、电力配网通信设计工程师和机械设计工程师等。
深圳富士康深圳总部位于龙华区，历经多年高速发展，富士康已建立遍布亚、美、欧三大洲的专业研发网络，依托高素质精英研发团队，打造自主创新平台，大量累积具备广泛竞争优势的核心技术和关键技术。
公司积极布局纳米科技、无线网络、绿色环保、超精密复合加工技术、芯片设计、云服务、数字供应链等核心技术，在纳米、金属、塑料、陶瓷、热传导等领域取得巨大技术突破，建立公司在精密机械与模具、半导体、云运算、液晶显示、三网融合、计算机、无线通信与网络等产业领域的领先地位，进而成为机光电整合领域全球最重要的科技公司。
目前，富士康与国际知名企业和高校展开战略合作，以“电动车、数位健康、机器人”三大创新产业为战略方向，不断加大“人工智能、半导体、新世代通讯”三大核心技术领域的研发投入，始终保持行业优势地位，持续打造精品。
富士康正式工招聘要求？
年龄在18周岁以上；学历不限；身体健康，无传染疾病，无家族性遗传疾病，无***史；熟悉26个英文字母；有良好素质，能吃苦耐劳，须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；
富士康招聘规则？
“富士康”的名字在国内如雷贯耳，一方面跟集团成功有关，另一方面跟苹果手机流行有关。作为制造业的知名企业，富士康的***待遇一直非常好，有些学历不高的人，就想要去富士康应聘，获得稳定的工作收入。但是进厂之前，想要先看看富士康招工基本要求，再对比下自己能否符合它的招工标准。
富士康招工基本要求其实非常简单，对于普通工人只有两条标准，一是年龄，以18-45周岁为准;二是健康，应聘者必 须要身体健康，没有残疾、传染病、眼睛视力正常、没有***史、心理健康、没有纹身等。
要是应聘者的年龄符合相关标准，就可以去应聘，要是应聘成功了，富士康会组织体检，到时候体检合格，确定身体没有疾病，那就可以成为富士康集团的其中一名员工，享受富士康集团给予的工资、***待遇。
新员工入职到富士康后，会签订正规的劳动合同，购买社保。入职之后富士康会发一张饭卡，饭卡里面有400元的生活补助费，员工可以利用这张饭卡吃饭、在园区里面买零食等，而且每个月都会发400元的补助费，并不是只发一次。除了基本底薪外，加班会按照劳动法要求计算加班工资，还有奖金等待遇。
